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新的时代条件下县域媒体如何实现新闻网格化管理
——常山县新闻传媒集团建立新闻工作者联系点制度的探索

刘建华

      2017年初,常山县广播电视总台在认真总结“三项教育”活动、“走基层、转作风、改文风”活动和新闻岗位业务大练兵活动的成果基础上,决定建立覆盖全县城乡的新闻工作者联系部门单位、企业、乡镇(街道)和行政村(社区)的新闻工作者联系点制度,对新闻线索和新闻素材网格化管理,通过创新“走转改”活动,深化“三贴近”载体,基本实现新闻报道地区人员全覆盖。
  一、创新“走转改”活动,建立新闻工作者联系点制度。
  深入基层,才能把握时代脉搏,回答好“依靠谁”的问题;转变作风,才能向群众学习,回答好“我是谁”的问题;改进文风,才能让新闻生动鲜活、群众喜闻乐见,回答好“为了谁”的问题。
  1.建立一批基层联系点,开展多形式的基层行活动。2011年8月,根据中宣部、中央外宣办、国家广电总局、新闻出版总署、中国记协等五部门和省、市、县各级党委宣传部关于在新闻战线开展“走基层、转作风、改文风”活动部署,常山县广播电视总台正式制定了深入开展“走基层、转作风、改文风”活动实施方案,并成立了活动领导机构,每个记者、编辑和播音主持都建立了自己的基层联系点。总编室、新闻中心负责人牵头负责,围绕“新春走基层”、“农忙时节走基层”等阶段性工作,每年分批分阶段组织采编播人员赴基层联系点,开展蹲点采访活动,做到活动开展与新闻宣传报道相贯通。结合“走转改”活动,在新闻队伍中开展大讨论、大调研、大学习活动,积极引导广大新闻工作者牢记党全心全意为人民服务的根本宗旨、牢固树立马克思主义新闻观。通过“走转改”活动,使广大新闻工作者对自己的责任和使命有了更深的感悟。
  2.创新“走转改”活动,建立新闻工作者联系点制度。自2011年“走转改”活动开展以来,广大新闻工作者不忘初心,带着责任,怀着情感,行走在新闻路上,深入践行“走转改”,以良好的作风、清新的文风,赢得广大人民群众的拍手称赞。为加强新闻队伍建设,鼓励广大新闻工作者继续深入基层一线,树立主流新闻媒体在新的时代条件下的良好形象,推动新闻工作者更好地宣传党的主张、坚持正确的舆论导向;更好地反映人民心声,通达社情民意,不断提高新闻宣传质量水平;更好地将群众观点,群众路线体现在新闻宣传实践中,促进新闻工作者深入基层、深入群众制度化、常态化。常山县广播电视总台党组决定进一步加大新闻“走转改”活动的工作力度,2017年5月,总台研究制定了新闻工作者联系点制度的实施办法,建立覆盖全县城乡的新闻工作者联系部门单位、联系企业、联系乡镇(街道)和联系行政村(社区)的新闻工作者联系点制度,服从和服务于全县工作大局,以实际行动积极投身县委、县政府“三年”活动决策部署和“四四二”战略主题实践活动。
  二、深化“三贴近”载体,实现新闻线索网格化管理。
  1.深化“三贴近”载体,实现新闻报道城乡全覆盖。为确保新闻工作者联系点制度的常态化,保证深入到位、工作到位、采访到位、报道质量到位,新闻工作者联系点制度由全体新闻从业人员参与,将其划分为34个小组,2人1组,与全县104个部门(单位)、106家规上企业、180个行政村和8个社区结成对子,一对一地负责各自联系点的新闻宣传报道工作,并开展基层工作调查研究,基本形成了新闻线索和新闻素材的网格化管理的新格局。
  2.深化“三贴近”载体,实行新闻线索网格化管理。为了激发新闻战线广大干部以昂扬精神状态,创作出更多贴近实际、贴近生活、贴近群众的新闻报道,台里成立新闻工作者基层联系点制度工作领导小组,由一把手负总责,班子成员联片负责,科室负责人具体负责,确定每组人员联系3、4家单位、3、4家企业和5、6个行政村(社区)全面掌握基层一线最鲜活、最丰富、最生动的新闻素材和新闻线索。要求每位工作人员年内深入每个联系点工作采访不少于2次,每年采写联系点新闻报道不少于1篇。实行按组运行,责任到人,考核到组。
  三、建立长效机制,实现活动开展与宣传报道相贯。
  新闻工作者联系点制度实施方案,对联系点报道实施作出了详细规定。为了强化对新闻工作者联系点制度工作常态化管理,引导和激励广大新闻工作者多下基层、多出好稿、多出精品,领导小组办公室面向社会公布了监督电话,制作建立了联系卡,并不定期对活动情况进行督查。为保证联系点工作深入到位、稿件质量到位,年度汇总统计,列入年度工作考核。凡是来自联系点的新闻报道在市级以上年度好新闻评比中获奖的,在年度考核中给予30分至500分不等加分奖励。新闻工作者联系点制度已成为广大新闻工作者自觉行动,成为发现挖掘新闻素材的重要途径。一年来,广大新闻工作者不断深入联系点,采访了大量的生动鲜活、有思想、有深度、有温度的广播电视新闻作品,切实提高了新闻报道的公信力、亲和力、吸引力、感染力,进一步提升广播电视宣传影响力和舆论引导力。
  自实行新闻工作者基层联系点制度工作以来,全体采编播人员以活动为契机,凝聚意志力量,积极主动加强同各自联系部门、乡镇(街道)、规上企业和行政村(社区)的沟通协调,深入到各自联系点,与干部群众打成一片,用崭新的视角、生动的语言,实现主流宣传和基层群众的融合对接,并着力做到“六个结合”。即与提高队伍素质、提升新闻宣传质量的“走转改”活动结合起来;与围绕中心、服务大局的重大主题报道结合起来;与研究实际、破解难题的热点报道结合起来;与服务基层、帮扶群众的典型报道结合起来;与重要节点、重大活动的重点报道结合起来;与宣传报道策划、舆论监督结合起来。用敏锐的新闻视觉发现新鲜事实,采写了大量鲜活的、接地气的,更多反映基层火热生活和创新之举的新闻报道,充分反映基层一线广大干部群众全力以赴破解发展难题、扎实推进“四四二”战略部署的举措和实际行动。以优秀的新闻作品宣扬党的十九大精神在基层落地生根开花结果,进一步推动党的十九大精神走进基层群众、凝聚党心民心、扩大社会共识。
  四、牢记职责使命,积极投身新闻工作者联系点制度。
  新闻记者是社会大船的瞭望者,新闻工作的责任在哪里?活力在哪里?广大新闻工作者心中时刻不忘党和政府的中心工作,身在基层,心在体验,新闻工作联系点制度让广大新闻工作者更加积极地参与到“走转改”活动中去。
  1.联系点制度为新闻工作指出了方向。实施新闻工作者记者联系点制度一年来,广大新闻工作者转作风、改文风,俯下身、沉下心,察实情、说实话、动真情,努力创新新闻报道的方法和手段,不断在提高新闻作品的质量上下功夫。新闻宣传的聚焦点更加关注民生,新闻宣传工作更加贴近实际、贴近生活、贴近群众。结合视听评议监督工作,新闻宣传报道质量得到了全面提升,大量接地气、有思想、有深度、有温度、有品质、正能量的新闻报道登上了央媒和浙江卫视,外宣工作取得的骄人业绩。2017年在衢州广电传媒集团各频道用稿达1000多篇,其中广播新闻频道449篇,获衢州市广播新闻协作特等奖;电视新闻综合频道用稿152篇,实现了移位争先。在浙江卫视用稿114条,在全省89个县(市、区)排名第13名,取得历史最好成绩,荣获浙江卫视2017年度县级台电视协作二等奖第一名,2017年度全省电视协作进步奖。全省排名2014年第46位,2015年第38位,2016年第24位,2017年第13位,在浙江卫视上稿年年保持快速上升。在央视播出新闻27条,实现了在央视新闻播出零突破。与2016年同期相比,2017年度常山县新闻传媒集团在央视、浙江卫视上稿率增长了240%。
  2.联系点制度创新了“走转改”。新闻工作者联系点制度让记者们“走”出了真情实感,“转”出了踏实严谨,“改”出了清新朴实,给新闻战线注入了新的活力,给常山县的新闻宣传工作带来了可喜变化。记者基层联系点制度得到了社会各界的普遍好评,并得到了省、市、县各级领导的充分肯定,浙江省新闻出版广电局党组书记、局长寿剑刚对常山县新闻传媒集团创新“走转改”活动作出批示:“常山台深化‘走转改’成效明显,值得各地学习。”充分肯定了县广播电视总台今年建立新闻工作联系点制度以来,新闻宣传工作所取得的骄人业绩。
  实践证明,建立新闻工作者联系点制度是创新“走转改”活动,坚持党的新闻事业性质宗旨、履行新闻工作责任使命的必然要求;是落实“三贴近”要求、增强新闻宣传吸引力感染力的重要途径;是新闻工作者的立身之本、成长之基、成功之道。            

(作者单位:常山县新闻传媒集团)

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